中國(guó)醫(yī)藥化工網(wǎng)10月28日訊
1、工作內(nèi)容
通過(guò)工作內(nèi)容來(lái)判斷這份工作適不適合你,你能不能勝任這份工作。你是喜歡獨(dú)立工作還是需要跟別人分工合作。
2、工作時(shí)間
一天 8 個(gè)小時(shí),還是需要加班?有沒(méi)有加班費(fèi)?每周是單休,還是雙休?詳細(xì)的上班時(shí)間?是否需要出差?是否有補(bǔ)助?
3、工作福利
做滿一年是否有年假?多少天?是否有社保? 試用期多久?是否簽合同?
4、工作發(fā)展發(fā)向和提升機(jī)會(huì)
是否有培訓(xùn)?是否有提升機(jī)會(huì)?如何考核?好的工作機(jī)會(huì)和提升機(jī)會(huì)遠(yuǎn)比待遇來(lái)得長(zhǎng)遠(yuǎn)。
5、企業(yè)文化
企業(yè)文化其實(shí)是很重要的。我曾經(jīng)在一家公司做過(guò),老板不喜歡員工在上班時(shí)間說(shuō)話,交流,所有事情都是通過(guò) QQ,郵箱交流。認(rèn)為說(shuō)話是在玩,也沒(méi)有午休時(shí)間,看你自己喜歡怎樣的工作氛圍,不然即使進(jìn)去工作了,也會(huì)因?yàn)椴贿m應(yīng)而不得不離開(kāi)。
6、有機(jī)會(huì)最好見(jiàn)見(jiàn)經(jīng)理或是老板
一個(gè)老板他是什么樣的風(fēng)格,通常他手下的人大都這種風(fēng)格。工作狂,手下的人都是很拼命的;勞逸結(jié)合的老板,工作氛圍就是比較輕松的。一個(gè)老板管理嚴(yán)不嚴(yán)格,他是哪種類型的老板,都可以從交談中了解到。我曾經(jīng)遇到過(guò)一個(gè)老板,面試的時(shí)候就說(shuō) ,不管別人說(shuō)什么,你要無(wú)條件支持我的決定。 不同的老板,公司風(fēng)格是不同的。
7、公司規(guī)模,工作狀態(tài)
面試的時(shí)候可以知道這家公司的規(guī)模,員工是否在努力積極地工作?是在開(kāi)心工作,還是愁眉苦臉?